如何与躺平的同事相处？

明天你好

我是组长，应该做的都做了

明天你好

上一学年有12位同事
下一学年有10位同事

我们组成绩比入学退步两名

明天你好

认真工作的就我，还有一个刚毕业的小姑娘
以及前任备课组长

其他基本躺平
有一位还有点追求，不做倒数
只要保持中等就行

明天你好

所以下一学年11个人里面的，
真正愿意努力工作还能出成绩的
只有我和前任备课组长

明天你好

上学期，我让前任备课组长分享了他的做法
具体每一个知识点怎么做，怎么抓？
具体方法，课件，
遇到什么问题，怎么解决？
都让他分享了


然而人家就是不学
因为要这样做他们会很累

明天你好

各种激励办法都用上了
没有用，她们会在办公室说
怎样才能不以物喜不以己悲

不在乎学生成绩好坏
不在乎别人对他们怎样评价
只在乎自己如何轻松混日子

明天你好

我申请调离这个组，以及不当组长
没有成功，因为人员已经定下来了
我说我宁愿上高三，
也不想跟这些人一个组。

明天你好

所以接下来这一年，
如何跟他们相安无事地相处是个难题

口木子

明天你好 发表于 2024-7-13 11:09
所以接下来这一年，
如何跟他们相安无事地相处是个难题

订个和平共处五项原则

无欲无求

只要人家还是认真负责地对待学生，比如该教的教，该管的管，就无可厚非呀！又不是一定要拿奖拿前几名升职加薪才算努力工作不躺平

明天你好

无欲无求 发表于 2024-7-13 14:39
只要人家还是认真负责地对待学生，比如该教的教，该管的管，就无可厚非呀！又不是一定要拿奖拿前几名升职加 ...

没有让他们拿前几名
而是学生在我们手里退步了两个名次

比如进一中的学生本来成绩是全市第一
被一中老师教了两个学期后变成了第三

明天你好

口木子 发表于 2024-7-13 12:34
订个和平共处五项原则

我怕我会忍不住地嫌弃他们
然后容易引起同事关系不好

明天你好

如果调离这个组，就是最好的
眼不见为净

明天你好

无欲无求 发表于 2024-7-13 14:39
只要人家还是认真负责地对待学生，比如该教的教，该管的管，就无可厚非呀！又不是一定要拿奖拿前几名升职加 ...

他们拉了一个群，叫躺平养老群

有学生投诉他们很多题目不讲
不收作业，不抓学生背书
要求换老师

河蚌赌徒

管理嘛，奖惩方面，你有多大权力？比如你能多大程度影响他们收入？或者干掉谁？
要是没有权力，就很难搞

明天你好

河蚌赌徒 发表于 2024-7-13 15:50
管理嘛，奖惩方面，你有多大权力？比如你能多大程度影响他们收入？或者干掉谁？
要是没有权力，就很难搞 ...

没有任何权利，绩效奖金有制度

一年几千块，差距不大
努力的和不努力的，
一年能有三千块差距顶天了

最主要人家不在意这几千块的差距
也不在意别人对他们的评价
也不在意是否对得起学生

只在意自己是否轻松度日

我已经放弃对他们的激励了
现在就想如何跟他们相处不闹出矛盾来
因为我怕我会看不惯

河蚌赌徒

明天你好 发表于 2024-7-13 16:15
没有任何权利，绩效奖金有制度

一年几千块，差距不大

是的，这种情况下，谈什么都很难的
只能是处好关系，让人家给点面子，，，，唉

明天你好

河蚌赌徒 发表于 2024-7-13 15:50
管理嘛，奖惩方面，你有多大权力？比如你能多大程度影响他们收入？或者干掉谁？
要是没有权力，就很难搞 ...

干掉他们更加不可能

校长都没有权利干掉他们

明天你好

河蚌赌徒 发表于 2024-7-13 16:18
是的，这种情况下，谈什么都很难的
只能是处好关系，让人家给点面子，，，，唉 ...

关系再好，
她们也不会因为关系而改变自己想躺平养老的生活方式

河蚌赌徒

明天你好 发表于 2024-7-13 17:22
关系再好，
她们也不会因为关系而改变自己想躺平养老的生活方式

唉，也是