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拥有幸福的能力 发表于 2024-12-16 16:11 儿子在某公司旗下实习,调回总部上班了一个多月,现在从1月份起签合同3年,但是和某人力资源公司签,派遣到 ...
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论坛元老
无眠听雨 发表于 2024-12-16 16:12 应该就是外包,收入是正式员工的三分之一到二分之一,我理解是这样。 请懂的人回答 ...
肥园子 发表于 2024-12-16 16:15 唉,这年头,能找到这份工作,孩子已经很优秀了
拥有幸福的能力 发表于 2024-12-16 16:15 感谢发言
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无眠听雨 发表于 2024-12-16 16:17 他以后的收入,和不是派遣的比,要少多少呢?
河蚌赌徒 发表于 2024-12-16 16:17 这个没经历过,不清楚了, 比如,劳务派遣合同如果到期了,单位不续签,会有补偿吗? 如果是跟用人单位直 ...
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小满 发表于 2024-12-16 16:23 劳务派遣,如果单位觉得你不行,可以和劳务派遣公司沟通,把人请走,再就是社保公积金可能会交得比较低。我 ...
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向阳花开 发表于 2024-12-16 17:01 就是干活的或者塞没那么硬的关系户的,没有升职通道,没有涨薪通道,福利待遇看派遣单位的大方程度,有可能 ...
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双子流星雨 发表于 2024-12-16 17:07 外包的薪水和工作的单位没关系,和签的单位有关系,外包比正式的差别很大 ...
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